2. в п.3.2.4 изменить на:
"Предоставить Работнику надлежащим образом оборудованное рабочее место, обеспечивать его инструментами, оборудованием, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения трудовых обязанностей. Бесплатно обеспечить Работника сертифицированной специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, а также обеспечить их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену."
3.Чтобы подтягивался класс условий труда из программы ("вредность") в зависимости от наименования должности работника.
В пункт 1.Предмет договора подпунктом, п.п.1.6. "Условия труда на рабочем месте по степени вредности и (или) опасности являются вредными условиями труда (3.2 класс), что подтверждается отчетами о проведении специальной оценки условий труда, утвержденными 30.09.2015г., 03.04.2017 г., 30.05.2017 г., 27.11.2017 г."
В пункт 4. Рабочее время и время отдыха, в п.п.4.4. для профессий, у которых в программе установлено предоставление доп.отпуска: "В соответствии со ст. 117 Трудового кодекса РФ и на основании проведенной специальной оценки условий труда работнику предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск в количестве 7 календарных дней за каждый рабочий год."
В пункт 5. Условия оплаты труда, в п.п.5.2. добавить для профессий, у которых в программе установлено предоставление надбавки: "В соответствии со ст. 147 Трудового кодекса РФ на основании проведенной специальной оценки условий труда работнику устанавливается надбавка в размере 4 процента от оклада (тарифной ставки) за работу во вредных условиях труда."