Реализовать расчет квартальной премии с учетом нормы времени (ЗУП 2.5)
Выполнено
34 |
0
19 ноября 2021 в 08:42:09
(3 года 5 недель 8 часов назад)
81600
08.11.2017 15:39:14
до 13.11.2017
Текст задания
На предприятии квартальная премия рассчитывается по формуле:
БазаСуммыПремии*Минимум((ОтработаноЧасовКвартал/НормаЧасовКвартал),1).
Норма должна учитывать дату начала/увольнения работы в неполном месяце.
Часы работы должны исключать оплату по среднему (отпуска, больничные, командировки и т.д.).
Для расчета можно использовать служебное основное начисление с настроенными вытеснениями как для оклада.
Но расчет этот делается для доп начисления, поэтому формулой в допах вроде как не настроить.
Поэтому на выходе или:
1.просто форма в которой мы указываем сотрудников, период, базовую сумму премии, а по нажатии кнопки программа должна вычислить коэффициент и сумму премии
2. Внешняя обработка табличных частей для документа "Премия" (предпочтительней)
СКРИН ВО ВЛОЖЕНИИ https://yadi.sk/i/XJHLHtcn3PWud8
Очень большой опыт работы в ЗУП 2.5, сделаю удобно и функционально. Но есть ограничение по срокам - могу работать лишь по выходным, так как в обычные дни занят на основной работе.