5 задач по конфигурации Камин 5.5

После переноса БД с Камин 3.5 в Камин 5.5 (остатки на 01.01.2017г. движения за январь 2017г. и частично за февраль 2017г.) выявились проблемы, которые из-за большого объема баз решить «ручным» вводом достаточно проблематично.

Задача 1. Исправление ошибок по кодам вычетов сотрудников
После переноса у части сотрудников вычеты сели старыми кодами, например, вместо 126 кода 114, вместо 127, соответственно, 115 и т. д. Необходимо, написать обработку, которая «пробежала» по вычетам работающих сотрудников и если у кого старый код, создавала бы документ «Изменение стандартных вычетов», где бы старый код закрывался, например, 31.12.2016, и соответственно, новый открывался, этой же датой. (см. скрины ОшибкаПоВычетам1, 2)
Вполне может быть все можно исправить штатными средствами, для нас конф. новая всех возможностей не знаем.

Задача 2. Установка КЭК в документах «Выплата»
В перенесенных документах «Выплата» не сели КЭК. Необходимо, написать обработку, которая бы установила в указанных документах КЭК в зависимости от КПС, например, если код КПС заканчивается «111» КЭК должен быть 211, «119» - 213, «313» - 262, других вариантов вроде бы быть не должно (см. скрины ОшибкаВыплатЗПЗа012017_1, 2, 3).
Вполне может быть все можно исправить штатными средствами, для нас конф. новая всех возможностей не знаем.

Задача 3. Исправление удвоения сумм доходов и НДФЛ.
Своде по НДФЛ за январь 2017г. непонятно по каким причинам удваиваются суммы доходов и НДФЛ некоторых сотрудников, при этом в Универсальном своде все нормально. По возможности, нужно разобраться в чем причина (см скрины СводНДФЛ, СводУниверсальный).

Задача 4. Переделать обработку «Мониторинг» под Камин 5.5
Обработку «Мониторинг» для Камин 3.5, на всякий случай высылаю, ее, соответственно, нужно переделать под Камин 5.5.

Желательно, все задачи выполнить до 03.03.2017, в той очередности, что приведено выше, по Мониторингу, крайний срок, до 06.03.2017г. Первые 2 задачи очень срочные, чем быстрее тем лучше.

Во вложении скрины и обработка.
Цена?