Обсуждение к материалу: Принимаем на работу программиста.

• • #1
  • 21.03.2012 20:19
  0
  Сергей

  Приватное сообщение
  В жизни каждого предприятия рано или поздно наступает момент, когда необходимо принять на работу программиста. Поскольку специфика данной отрасли знакома немногим, то для руководителя предприятия а также сотрудников кадровой службы   Подробнее>>
• • #2
  • 21.03.2012 20:20
  0
  Балашов Роман (Администрация)

  Приватное сообщение
  Со вторым абзацем трудно не согласиться.
  Только форум, на который вы ссылаетесь, не открывается.
• • #3
  • 21.03.2012 21:55
  0
  Сергей

  Приватное сообщение
  Статья без рекламы ;-)
  А так это конечно mista.ru
• • #4
  • 22.03.2012 06:52
  0
  Dump_1964

  Приватное сообщение
  Со 2-мабзацем - да, с стальными...Непонятно, кем, для кого и, собственно, зачем написана эта статья.
  Критиковать по всем пунктам лень - но совет вместо кадровых агенств использовать мисту...Да и тестовое задание ФИФО за 1.5 часа - дать то его стоит. Но если кандидат сел выполнять - гоните сразу, чего время тратить.
• • #5
  • 23.03.2012 12:06
  0
  Максим

  Приватное сообщение
  В данный момент средний уровень зарплаты опытного программиста 1С в крупных городах составляет 1000 USD
  
  Интересно, в мск или спб (это ведь крупные города) за эти деньги будут ли студенты работать без опыта, но со знаниями и сертификатами...??? :)))
• • #6
  • 23.03.2012 16:04
  0
  Dump_1964

  Приватное сообщение
  "Интересно, в мск или спб (это ведь крупные города)" - афтор из Мск, и свой город считает СуперМенаГородом. А статейка так, про прочих...
• • #7
  • 30.04.2012 09:58
  • Отредактировано: 20.03.2013 21:47:02
  0
  Рогачев Андрей Николаевич

  Приватное сообщение
  )
• • #8
  • 01.05.2012 00:34
  • Отредактировано: 01.05.2012 00:34:57
  0
  Пугачев Николай

  Приватное сообщение
  Учитывая, что это копипаста статьи 2003 года (http://www.buhgalteria.ru/article/552), то можно закрыть глаза на указанные зарплаты и то что предлагается послать тестовую конфигурацию в виде 1cv7.md...
  
  Но зачем размещать такое даже без корректировки к текущему положению?
• • #9
  • 01.05.2012 00:57
  0
  Балашов Роман (Администрация)

  Приватное сообщение
  Точно ведь копипаста. Жалко. Вот мне лично непонятно, зачем от своего имени публиковать что-то, спёртое у кого-то. Может автор объяснит...
• • #10
  • 01.05.2012 01:44
  0
  Пугачев Николай

  Приватное сообщение
  не факт, что это чужое - там автор тоже Сергей :)
• • #11
  • 22.05.2013 18:10
  -1
  Стас

  Приватное сообщение
  ИМХО если предприятие доросло до прога в штате надо заплатить не штатному прогу чтобы подобрал нормального в штат, а так гадание на кофейной гуще. Опять же кого мы хотим взять, мальчика на поддержку и при необходимости привлекать мегамозги или уже доросли до прога нормального уровня.