Информационный поток
Задания вакансии материалы разработки сообщения форума
Форум

Обсуждение к заданию: Операция "Аренда автомобиля" в КА 1.1

    • #1
    • 11.03.2015 14:03
    0
    Как правильно вести учет операции "Аренда автомобиля" в КА 1.1  Подробнее>>
    • #2
    • 11.03.2015 14:04
    0
    http://goo.gl/1sI0s9
    • #3
    • 11.03.2015 14:31
    0
    Рекомендую брать предоплату по данному персонажу. Работу принял вчера, обещал заплатить вчера, но пока ничего не получил. В скайп человек тоже не появляется.
    • #4
    • 11.03.2015 14:36
    0
    Судаков Сергей
    Рекомендую брать предоплату по данному персонажу. Работу принял вчера, обещал заплатить вчера, но пока ничего не получил. В скайп человек тоже не появляется.


    А какую задачу Вы выполняли? Вас нет нигде в выбранных этого заказчика...
    • #5
    • 11.03.2015 14:45
    0
    Задача http://1clancer.ru/offer/taskId=14050
    Я практически всегда сначала делаю задачу для нового клиента, а потом завожу разговор об оплате.
    • #6
    • 11.03.2015 14:59
    0
    Судаков Сергей
    а потом завожу разговор об оплате.
    И часто вам удается довести такой разговор до благополучного для вас конца? Ну или хотя бы завести такой разговор, чтобы не упереться в молчанку со стороны счастливого заказчика?
    • #7
    • 11.03.2015 15:12
    0
    Достаточно часто. Я всегда готов, что новый клиент кинет на деньги, поэтому работу делаю без оплаты максимум на 3-5 часов, чтобы показать, что могу сделать и делаю это качественно. В данном случае хочу просто предупредить о потенциальной нечистоплотности работодателя. Он кстати был на сайте 20 минут назад и уже поменял формулировку задания, но ничего не ответил на мои слова.
    • #8
    • 11.03.2015 15:23
    0
    Судаков Сергей
    Достаточно часто. Я всегда готов, что новый клиент кинет на деньги, поэтому работу делаю без оплаты максимум на 3-5 часов, чтобы показать, что могу сделать и делаю это качественно.


    При определенной сообразительности заказчика, можно получить халявного работника. )))
Яндекс-директ
Для участия в обсуждении Вам необходимо авторизоваться либо   зарегистрироваться